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Este registro deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la día de trabajo de cada persona trabajadora.
La implementación de una retribución flexible y variable ayuda a alinear los intereses de los empleados con los objetivos corporativos, mejorando la retención y el rendimiento del personal.
Eurolabor apoya a las empresas en la planificación y ejecución de reestructuraciones empresariales mediante la evaluación de opciones estratégicas y la gestión de cambios organizacionales. Su servicio incluye la preparación de la documentación requerida, negociaciones con las partes involucradas y el cumplimiento de las normativas legales.
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Contratar una asesoría de empresas que se encargue de todos los trámites en materia de gestión laboral, fiscal y contable de una empresa es una decisión muy acertada. Ahora podrá delegar este tipo de servicio en manos de profesionales.
Asesoramiento sobre las medidas legales a tomar en cuenta en relación con cualquier cambio contractual del empleado, Figuraí como, asesoramiento previo y análisis de los riesgos derivados en el proceso de agonía del pacto de trabajo.